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« l’innovation sociale au service du patrimoine « 

Depuis 2012, la Coopérative L’autre temps fournit un service par des prestations sociales », mais elle opère chez le protagoniste un changement d’habitude, de point de vue, de projection dans l’avenir. Sa mission dans la réinsertion professionnelle a plusieurs objectifs :

  • contribuer à la santé
  • à une capacité de prendre soin de soi et des autres
  • assurer la dignité en accueillant tous les individus et ce qui se révèle particulier ou difficile.
  • proposer des activités qui peuvent solliciter au mieux leurs compétences et éveiller leur intérêt.
  • intégrer un questionnement sur leur situation générale, de vie et les moyens auxquels ils ont accès pour y répondre
  • les accompagner dans la valorisation de leur travail ou de leur témoignage, à la vente, à la publication, aux événements publics.
Le long d’un tel processus et des différentes phases, se déroule l’augmentation de la capacité de travail, des capacités de base comme des compétences transversales.
 
 
Pour réaliser cette mission, la coopérative à créer différentes entités qui interagissent entre elles et se complètent, pour offrir des places de réinsertions différentes et concrètes  : 
 
  • la Bourse aux fruits : transformation des fruits et légumes récoltés chez des paysans partenaires – la Bourse aux fruits est labelisé Bio !
  • la ferme agroécologique – Rovéréaz : travail dans les champs, atelier de cuisine, transformation des produits, marché local, événements
  • le pressoir d’Orbe : récolte des pommes-poires-coings, chez des agriculteurs et des privés, élaboration et vente de jus
  • les Vergers à Hautes-Tiges : entretien d’arbre, récolte, plantations et valorisation du patrimoine et des ressources naturelles (biodiversité etc.)
  • l’épicerie Epicentre à l’Unil : vente des produits de la coopérative et sensibilisation des jeunes pour consommer local et bio, tout en soutenant des personnes en réinsertion
  • l’épicerie la Musette à Romainmôtier : épicerie de village qui proposent des produits de la coopérative, mais aussi des produits locaux, bios et en vrac

La Coopérative l’Autre Temps est une entreprise sociale !

Constituer une entreprise pour organiser des programmes d’insertion professionnelle, la fabrication de produits destinés au public et favoriser la création d’emplois est un défi de tous les jours.  Nous défrichons et poussons les barrières administratives et institutionnelles et nous nous percutons parfois à l’incompréhension. Cependant, il suffit de venir sur les sites pour découvrir concrètement les résultats.

Moyens et dispositifs

En travaillant dans une ferme, dans une cuisine professionnelle, au pressoir et chez des agriculteurs, nous avons établi des dispositifs pour que chacun-e puisse s’inscrire dans un programme individuel. Ce programme correspondant aux « mesures d’insertion » a une phase exploratoire, une phase de réalisation et une phase de restitution.

Ce qui est important pour l’équipe encadrante c’est d’avoir pu instaurer une dynamique de changement dans la vie du participant, qui lui permet de faire varier son point de vue, sa perspective et son horizon afin de se projeter dans l’avenir.

Les objectifs que nous proposons :

  • restaurer les bases de la capacité de mobilisation pour le travail, la formation ou débuter une recherche de stage
  • interrompre un schéma d’exclusion à travers l’intégration sociale et professionnelle

Les participants sont des bénéficiaires de l’aide sociale, du centre social d’intégration des réfugiés, ou des mesures d’insertion de l’assurance-invalidité.

Produire et créer des emplois

Il y a une trentaine de personnes employées, certaines saisonnières et certaines à temps partiel. L’encadrement des programmes et l’administration sont compris dans cet ensemble.

Il est important pour nous, d’avoir une entreprise de production qui génère aussi des emplois. Les salaires versés aux bénéficiaires de l’aide sociale sont déduits des forfaits que l’Etat leur verse. Cela représente une économie importante de ces prestations sociales.

Notre politique d’engagement privilégie les personnes au chômage ou pour lesquelles l’emploi est difficilement accessible. En tout, ce sont trente-trois personnes qui ont bénéficié d’emplois temporaires ou fixes en 2018.

Découvrez nos programmes de réinsertion ici